数字化转型中的用户体验提升 | 交互设计师角色解析

发布时间:2024-05-16 16:08:44 浏览量:117次

数字化转型中的用户体验提升 | 详解交互设计师

数字化转型的过程中,提升用户体验是至关重要的目标。无论是营销活动还是内部管理流程的改造,都与用户体验密切相关。交互设计师的工作,就是让用户在互联网平台上获取信息、服务,并在用户之间或用户与平台之间实现互动与交流,从中获得更多创意和需求。

从定义可见,交互设计师的工作影响着产品和服务提供组织。交互设计师需要与用户进行有意义的“给予和反馈”交互,类似于“交易”。在数字化转型中,交互设计师需要挖掘和研究用户需求,掌握系统的用户研究方法,并运用数字技术以及设计方法进行加工和展现。

随着物联网、人工智能等技术的快速发展,交互设计师需要具备创新意识,关注最新设计趋势,并理解不同终端的交互规范和准则。

交互设计师在数字化进程中的绩效指标提升

绩效分类 绩效标准一级分类 数字化提升方向
任务绩效 工作效率
任务绩效 工作数量
任务绩效 工作质量
关系绩效 人际关系的数字化程度
关系绩效 自身数字化认知度 学习并充分利用最新的交互设计工具,具备创新意识,关注最新设计趋势,理解不同终端不同方式的交互规范与准则。
必备【工具箱】:墨刀、Axure、Sketch、Photoshop
关系绩效 企业数字化参与动机 认识到数字化转型中用户体验提升是重要目标之一,营销、产品开发、运营,都离不开用户体验。

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UE交互设计师职位需求一览

来自赢时胜信息技术,有着丰富的交互设计工作经验并熟悉交互设计流程及方法。具备创新意识,关注最新设计趋势,理解不同终端的交互规范与准则。

来自中信银行信用卡中心,需要具备平面和交互设计经验,能独立负责设计项目并具有优秀的沟通与抗压能力。

来自兴业数字金融服务,需要与业务和开发紧密合作,设计交互并提供创新方案,致力于提升产品易用性和用户体验。

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来源:51Job

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